Rencontrez notre leader efficace: Nikki Muswaggon

Nikki Muswaggon

Apprentie électricienne, Cross Lake Housing

Cross Lake, MB

Nikki Muswaggon a bâti sa carrière à l’intersection de l’autonomisation des communautés, du développement durable et des métiers spécialisés. Fière membre de la Première nation de Cross Lake, au Manitoba, elle a commencé par suivre des études universitaires en vue d’obtenir une licence en sciences avant de se tourner vers le métier d’électricien, animée par le désir d’avoir un impact tangible sur sa communauté.

Recrutée par NRG Management avant même d’avoir obtenu son diplôme, Nikki a commencé son apprentissage et obtenu les certifications de technicienne en fibre optique et de technicienne en informatique (CompTIA+). Son travail a contribué à renforcer l’infrastructure de l’énergie propre dans les communautés du Nord et dans des villes comme Winnipeg.

Aujourd’hui apprentie électricienne à Cross Lake Housing, elle poursuit sa certification Sceau rouge tout en restant enracinée dans la communauté qui l’a élevée. Elle a également été la plus jeune gestionnaire de programme du conseil tribal de Keewatin, dirigeant des initiatives dans 48 communautés autochtones.

« Je ne me considère pas toujours comme un modèle, mais je sais que nos jeunes me regardent de près », déclare Nikki. « Je veux leur montrer, ainsi qu’à d’autres jeunes femmes autochtones, qu’il y a une place pour elles dans le secteur de l’énergie propre et des métiers spécialisés. »

Recherchée pour son rare mélange de compétences techniques, de leadership et de connaissances culturelles, Nikki apporte son cœur et son expertise à chaque projet, contribuant ainsi à la construction d’infrastructures plus solides et à l’autonomisation des communautés.

Cheminement de carrière de Nikki

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Cours de mathématiques et de sciences


Au secondaire, Nikki a suivi des cours de mathématiques et de sciences et s’est inscrite au programme de baccalauréat en sciences de l’Université du Manitoba.

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Formation pré-emploi


Nikki a étudié pour devenir électricienne au Manitoba Institute of Trades and Technology.

 

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Développement professionnel


Nikki a commencé par faire des recherches et à se familiariser avec les principes de base de l’efficacité énergétique.

Conseil pour intégrer le secteur de l’efficacité énergetique

En tant que femme et femme noire, il y aura toujours des obstacles. Cela ne signifie pas pour autant que je ne les ai pas affrontés de front. J’aime les défis. En fait, je m’en réjouis. Cela me motive. Donc, pour toutes les femmes BIPOC ou les femmes en général, nous dominons une industrie très masculine.

Ruvi Mugara

Gestionnaire principal de programme, Thinkwell Shift

La tendance en matière de développement de la main-d’œuvre est d’améliorer les compétences non techniques dont on ne dispose pas. Nous avons reconnu qu’il ne s’agit pas seulement d’apprendre les aspects techniques, mais qu’il faut aussi leur donner des compétences en matière de gestion, de commerce et d’engagement des parties prenantes.

Kirk johnson

Président, Eco-Efficiency Consulting

Ce qui est formidable, c’est que dans ce secteur, il y a un tel besoin de travailleurs qu’ils proposent des cours à tout le monde. C’est une véritable ouverture pour les gens. Il n’est pas nécessaire de retourner à l’école. Il n’est pas nécessaire de retourner à l’école pour obtenir un diplôme. Vous pouvez suivre de petits cours à la fois pour vous perfectionner et vous rendre utile.

Shannon Giebelhaus

Conseiller en énergie, VT Group of Companies

RNcan logo

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